Innehållsförteckning:
- Det är gratis!
- Övergången kan vara gratis, men det betyder inte att kontot kommer att vara. Stoppa av din räknare och gör dig redo att göra några jämförelser. Den gamla 401 (k) hade alla typer av avgifter knutna till det - kostnader för varje fond du innehar, administrationskostnader och eventuella andra avgifter (se
- En IRA kommer med liknande skattefördelar, men det är ofta inte knutet till ditt företags förmånspaket. Du får erbjudas en IRA (se
- Du betalar förmodligen ingen form av överföringsavgift för att rulla över din 401 (k). Men innan du flyttar dina pengar, överväga avgifterna som är kopplade till det nya kontot. Om du ska betala mer är det förmodligen inte ett bra finansiellt drag.
Allt kostar pengar för tillfället, och om du vet något om finansiella tjänster vet du att att göra något med dina pengar kan också kosta pengar. Det inkluderar att rulla över din 401 (k) (se Grunderna i en 401 (k) pensionsplan ). Oavsett om du landade ett nytt jobb eller du går i pension, är du berättigad att göra några ändringar i 401 (k) från ditt tidigare jobb, och det är när du går in i "Hur mycket kostar det? ”
Det är gratis!
Nej, det kan faktiskt vara gratis. Om du överför din 401 (k) till en annan mäklare och ställer in någon form av skatteförmånad pensionskonto, kommer det förmodligen inga avgifter (se Vilka företag är bra att öppna ett IRA-konto? >). Faktum är att mäklaren kan betala dig. Det är ingen hemlighet att mäklare vill ha dina pengar. De ser fram emot en livstid för avgifter och provisioner (se Betala din investeringsrådgivare - Avgifter eller provisioner? ) och är villiga att kasta lite pengar som en enticement för ditt företag.
Bästa 2015 IRA-kampanjer . Inte exakt "Gratis"
Övergången kan vara gratis, men det betyder inte att kontot kommer att vara. Stoppa av din räknare och gör dig redo att göra några jämförelser. Den gamla 401 (k) hade alla typer av avgifter knutna till det - kostnader för varje fond du innehar, administrationskostnader och eventuella andra avgifter (se
De dolda avgifterna i 401 (k) s ). Om du rullar din 401 (k) i din nya arbetsgivares 401 (k) jämför du avgifterna. Om den nya kommer att kosta dig mer pengar i avgifter, kan du överväga att hålla kontot där det är eller rulla det till något med lägre avgifter - till exempel en IRA (se Vad är skillnaderna mellan en 401 ) och en IRA? ).
En IRA kommer med liknande skattefördelar, men det är ofta inte knutet till ditt företags förmånspaket. Du får erbjudas en IRA (se
11 saker du kanske inte vet om din IRA ) genom ditt företag men ofta är det något du själv skapat. Eftersom det är självstyrt, antingen du eller en finansiell rådgivare du väljer hanterar det. Om du hanterar det själv och köper aktier eller andra investeringar utan avgift, är den enda avgiften du betalar transaktionsavgiften. Om du lägger pengar i en fond eller annan hanterad produkt betalar du vad som anges i prospektet för den fonden. Även en avgiftsfinansierad finansiell rådgivare kommer sannolikt att betala mellan 1% och 3% - oftast lägre än avgifterna för en arbetsgivarbaserad 401 (k).
Om du funderar på en rollover (se
Skulle du rulla över din 401 (k)? ), kan en IRA ge dig mest mening när du utvärderar enbart på grundval av avgifter. Bottom Line
Du betalar förmodligen ingen form av överföringsavgift för att rulla över din 401 (k). Men innan du flyttar dina pengar, överväga avgifterna som är kopplade till det nya kontot. Om du ska betala mer är det förmodligen inte ett bra finansiellt drag.
Var medveten om att denna information är baserad på de vanligaste situationerna. Din ekonomiska bild och val kan vara olika och kräver att du överväger andra faktorer. Tala med en finansiell rådgivare som du litar på innan du gör några stora ekonomiska drag.
Borde lämna anställda rulla över 401 (k) tillgångar eller inte?
Fler och fler företag uppmanar snart att vara pensionärer för att hålla sina tillgångar i bolaget 401 (k) plan. Är det här en bra idé?
Bästa sätt att rulla över dina 401 (k)
När du lämnar ett jobb, har du några beslut att göra om vad du ska göra med din 401 (k). Här är några val.
Mitt gamla företag erbjuder en 401 (k) plan och min nya arbetsgivare erbjuder bara en 403 (b) plan. Kan jag rulla över pengarna i 401 (k) planen till den nya 403 (b) planen?
Det beror på. Medan bestämmelserna tillåter överföring av tillgångar mellan 401 (k) planer och 403 (b) planer, är arbetsgivare inte skyldiga att tillåta överlåtelser i planerna som de underhåller. Följaktligen beslutar mottagningsplanen (eller arbetsgivaren som sponsrar / underhåller planen) i slutändan om det kommer att acceptera övergångsbidrag från en 401 (k) eller annan plan.