a:

Ålders-, överlevnads- och funktionsförsäkringsprogrammet eller OASDI, skatt beräknas genom att du tar en viss procentandel av din inkomst från varje lönecheck. Mer gemensamt kallad socialförsäkringsskatten, denna procentsats bestäms av lag varje år och gäller för anställda och arbetsgivare. För 2017 måste både anställda och arbetsgivare bidra med 6,2% av ersättning för anställda, totalt 12,4%. De som är egenföretagare är ansvariga för hela 12,4%.

Social trygghet

Socialförsäkringsprogrammet ger förmåner till pensionärer och de som annars inte kan arbeta på grund av sjukdom eller funktionshinder. Särskilt för dem med blygsam inkomsthistorik ger social trygghet ofta den enda källan till konsekvent inkomst för personer som inte längre kan arbeta.

Eftersom socialförsäkring är ett regeringsprogram som syftar till att tillhandahålla ett säkerhetsnät för arbetande medborgare, finansieras det genom en enkel källskatt som drar av sig en viss procent av premieinkomst från varje lönecheck. Arbetstagare som bidrar i minst 10 år är berättigade att samla förmåner utifrån sin inkomsthistoria när de går i pension eller drabbats av funktionshinder.

Medicare

Medicare's Hospital Insurance, eller HI, är ett annat program som ger medborgare i behov och kräver en obligatorisk källskatt. Social Security och Medicare skatter kombineras ofta och listas på lönecheckar som FICA-skatten, som står för Federal Insurance Contribution Act.

Som OASDI fastställs HI-skattesatsen varje år enligt lag. För 2017 är HI-skattesatsen 1,45% för anställda och arbetsgivare. De som är egenföretagare måste betala båda portionerna, för en total skattesats på 2,9%.

Högsta skattepliktiga intäkterna

Socialförsäkringsförmånerna är begränsade till ett maximalt månadsförmån baserat på inkomsthistorik. För att förhindra att arbetstagare betalar mer i skatter kan de senare få ersättningar, det finns en gräns för den årliga inkomstskatt som är beskattad. För 2017 är det maximala inkomstbeloppet som är föremål för OASDI-skatten 127 USD, 200, vilket innebär att det maximala årliga arbetstagaravgiften uppgår till 7 7 886. 40. Ingen sådan gräns gäller dock för Medicare HI-skatten.

Exempel

En anställd som gör $ 165, 360 per år samlar halvtimme lönecheck på $ 6, 360 före skatt och eventuell avgångspension. Även om Medicare-skatten beror på hela lön är endast de första $ 127, 200 föremål för socialförsäkringsskatten. Sedan $ 127, 200 dividerat med $ 6, 360 är 20, nås denna tröskel efter det 20: e lönechecket.

För de första 20 löneperioderna är det totala FICA-skattebestämmelsen lika med ($ 6, 360 * 6,2%) + ($ 6, 360 * 1,45%) eller $ 486. 54. Endast Medicare HI-skatten är tillämplig på de återstående fyra löneperioderna, så förvaringen sänks till 6 6 360 * 1.45% eller $ 92. 22. Totalt betalar arbetstagaren $ 7, 886. 40 till Social Security och $ 2, 397. 72 till Medicare varje år. Även om det inte påverkar arbetstagarens hemlön, måste arbetsgivaren bidra med samma belopp till båda programmen.

Självjobb

Som nämnts ovan betraktas de som är egenföretagare både för arbetsgivaren och arbetstagaren i skattesyfte, vilket innebär att de är ansvariga för båda bidragen. I exemplet ovan betalar en egenföretagare med samma lön 15 $, 772. 8 till socialförsäkring och 4 $, 795. 44 till Medicare.