a:

Private equity är en lukrativ och givande karriär, men att få foten i dörren kan vara svår. Tävlingen är brutal, kraven är många och anställningsprocessen är lång och svår. Dessutom har private equity ett rykte som ett mycket insulärt fält; Det är svårt för utomstående att bli insiders.

Utbildningsfrågor; insiders skämt att en MBA är likvärdig med ett fackligt kort för private equity. Erfarenheten är också viktig - vanliga steg till privat kapital är investeringsbanker och riskkapital. Men ingen är tillräcklig för att garantera ett jobb och bristande utbildning eller erfarenhet diskvalificerar dig inte automatiskt.

Oavsett om du är en erfaren MBA eller en kandidatexamen hoppas att landa hos ett private equity-företag direkt utanför skolan, ta dessa steg för att förbättra dina chanser.

Nätverk

Private equity-företag lämnar inte in jobbsökningar på Craigslist. När en position öppnas fylls den antingen av anställningsreferens eller av en headhunter. Ju fler människor du vet i branschen, desto bättre chans att ditt namn kommer att nämnas för en arbetsöppning. Gå med i varje nätverksgrupp du kan, och identifiera de bästa private equity headhunting-företagen i ditt område. I denna bransch handlar det egentligen om vem du känner.

Forskning

Förvänta sig en svårare jobb i en privat equity-intervju än "Var ser du dig själv om fem år?" Företaget vill veta att du är passionerad och kunnig om jobbet du söker, och ämnet i intervjun speglar det. Kom redo att prata om dina åsikter om företagets portfölj och om investeringsstrategier du själv har kommit fram till.

Förstå

Private equity karriärer kan vara mycket givande, men du kommer inte att få en hög nettovärde över natten. Nya samarbetspartners lägger på långa timmar med misshandel med medellön, och många gör det aldrig till toppen. Innan du börjar med den svåra uppgiften att bryta in i eget kapital, var noga med att dina förväntningar stämmer överens med verkligheten.