Under de senaste två decennierna har tekniska framsteg revolutionerat hur människor gör nästan allting. Automatisering, digitalisering, cloud computing och förstärkt verklighet är bara några exempel på teknisk utveckling som omformar hur individer - och företag - arbetar.

Medan teknik har gjort det möjligt för företag att öka effektiviteten när det gäller kostnad, produktivitet och resursanvändning, finns det en nackdel. I vissa industrier minskar dessa tekniskt drivna processer behovet av fysiskt arbete. Det sätter arbetstagare i risk för förtidspension om deras arbetsgivare inte längre behöver dem att utföra sina jobb eller behålla sin position är inte kostnadseffektivt.

Det är naturligtvis att säga att man måste gå i pension före tidtabellen kan spränga ett hål i besparingarna anställda räknar med att finansiera åren efter att de har slutat arbeta. Om du arbetar i någon av dessa kategorier eller något som verkar relaterat, börja tänka på hur du kan flytta till ett fält med mer potentiell livslängd. Om du är mycket nära pensionering, fokusera istället på vad du skulle göra om ditt jobb slutade tidigare än förväntat - eller du erbjuds en buyout som du tror du måste ta.

Vilka jobb är mest hotade?

Teknikindustrin förväntas växa med 2,8% 2017 och 4,7% år 2018, enligt Forrester. Även om dessa tillväxtprognoser är relativt blygsamma, bör arbetstagare inom vissa branscher vara särskilt uppmärksamma.

Data från presidiet för arbetsstatistik (BLS) tyder på att vissa positioner är mer benägna än att andra har en dyster hyresutsikt under det närmaste decenniet på grund av teknik. Här är de fem största fälten som mest sannolikt ser att fler arbetare byts ut av robotar under de närmaste åren. (För mer, se En primer på investeringar i teknikindustrin. )

• Postbärare - Postanställda har varit en vanlig armatur av den amerikanska arbetskraften i årtionden, men deras position ligger på alltmer instabil mark. BLS projicerar en 26% minskning av hyra av postfartyg fram till 2024. Automatiseringen av sortering och bearbetning av post, tillsammans med den omfattande användningen av e-post och textmeddelanden, ligger till stor del bakom det nedåtgående skiftet. (För mer, se Hur den amerikanska posttjänsten kan dra nytta av Blockchain-tekniken. )
• Switchboard Operator - När du ringde ett stort företag skulle du än en gång bli riktad till en operatör som skulle ansluta dig till den person eller avdelning du behövde tala med. Idag är dock flera företag beroende av automatiserade telefonkataloger till fältsamtal från kunder. Enligt BLS förväntas sysselsättningen hos centraloperatörer minska med 33% till 2024. (Mer information finns i Där Automation kan byta dagens arbetare .)
• Maskinoperatör och Setter - Bevis på teknikens inflytande är lätt uppenbart i tillverkningen, där automation tar det centrala steget hos många företag. Bland de metall- och plasttillverkande maskinoperatörerna sänks arbetstillväxten för utvalda positioner med 20% till 25% under de närmaste sju åren.
• Ordbehandlare och skrivare - Textprocessorer och skrivare, särskilt transcriptionists, bör också vara medvetna om hur tekniken kan kompromissa med sina långsiktiga planer för att spara för pensionering. Även om nedgången i tillväxten inte är lika allvarlig som i några av de områden som redan nämnts är sysselsättningen fortfarande reducerad med 16% till 2024. Anledningen? Fler företag vänder sig till automatiserade transkriptionsprogram för att få jobbet gjort.
• Bank Teller - Tekniken har orsakat stora störningar i banksektorn tack vare den ökande populariteten hos online- och mobilbank. När du kan sätta in checkar, skicka pengar till vänner och familj, eller kontrollera ditt balans allt från din smartphone, kan du inte behöva gå till din lokala filial för att se en räknare. Slutresultatet är att arbetstillväxten förväntas minska med 8% till 2024.

Förberedelser för en oväntad förtidspensionering

Om du arbetar i någon av dessa branscher eller inom ett område där teknik är en växande närvaro, ta en titt på dina pensionsplaner kan vara en bra idé. Att förvänta sig det bästa men att förbereda sig för det värsta kan hjälpa dig att hålla dig fri från vakt om du plötsligt befinner dig i pension på 50-talet istället för 60-talet.

• Max ut din arbetsgivares pensionsplan - Häller varje öre som är möjligt i din 401 (k) är ett klokt drag om du är orolig för att din tidslinje kastas självklart. Det är speciellt sant om din arbetsgivare erbjuder en företags match. För 2017 kan du bidra med 18 000 dollar till din 401 (k), tillsammans med ett extra inflytandebidrag på 6 000 dollar om du är 50 år eller äldre.
• Minska dina utgifter så mycket som möjligt - När du maximerar dina pensionsplanbidrag, kolla på vad du spenderar. Att trimma ditt månatliga utflöde kan göra skillnad i levnadsstandarden du kan stödja om förtidspensionering blir verklighet. Att flytta in i ett mindre hem, eliminera så mycket av din skuld som möjligt och skära tillbaka på andra hushållsutgifter är alternativ att överväga om du vill effektivisera din budget. 6 månader till en bättre budget hjälper dig att komma igång.
• Plan för social trygghet - Sociala förmåner kan hjälpa till att komplettera ditt pensionsbesparingar om du måste gå i pension tidigt, men det är viktigt att vara uppmärksam på tidpunkten. Medan du kan börja använda förmåner så tidigt som 62, kommer ditt månatliga förmånsbelopp att vara permanent minskat. Varje år efter 62 men före normal pensionsålder för ditt födelsedatum ökar din vinst något, men inte till det fulla beloppet du får om du väntar. Om du kan fortsätta att söka socialförsäkring fram till 70 år borde du få en ökning med 8 procent av ditt förmånsbelopp.

Bottom Line

Att ha ditt jobb övertaget av teknik kanske inte är idealiskt, men det behöver inte stava katastrof för din pensionering. Genom att utvärdera din plan löpande och hålla koll på vad som händer i din bransch när det gäller teknik kan du bättre klara av oväntade förändringar i din anställningsstatus. Tidig ut: En realistisk plan att gå i pension Younger kan hjälpa dig att tänka igenom några av dessa problem. Som du planerar, läs också Gå inte i pension omgående - Ändra karriärer istället .