Innehållsförteckning:
Flexibla jobb är mer populära än någonsin. Enligt en nyligen genomförd CareerBuilder-undersökning säger 35% av de tusenåriga arbetarna i åldrarna 18-34 att de kommer att byta jobb vid någon tidpunkt 2017, medan 15% av arbetarna i åldrarna 35 år och äldre sa detsamma. Men om du tänker göra en karriärändring år 2017 eftersom du behöver mer wiggle-rum i ditt arbetsschema, kan vissa områden vara mer tilltalande än andra. Karriärwebbplatsen FlexJobs har sammanställt en lista med 20 arbetstillfällen som erbjuder lite utrymme för arbetstagare och har de bästa tillväxtutsikterna på lång sikt. (För mer, se 5 Karriärbytefel. )
Hur de mest flexibla jobben valdes
FlexJobs ansåg flera faktorer när man valde jobb för att inkludera i listan. Dessa inkluderar:
- Genomsnittlig sysselsättningstillväxt mellan 2012 och 2016
- Nuvarande antal arbetstillfällen
- Tillväxtutsikter genom 2024
- Betalningsskala
- Om varje jobb erbjuder flexibla arbetsmöjligheter, såsom telekommunikation, timmar, alternativa scheman, kort- och långsiktiga projekt eller anställning av frilansare
Vad de flexibla jobben är
De jobb som ingår i rankningarna varierar, men de delar en gemensam tråd när det gäller flexibilitet. Med det i åtanke är här de positioner som gjorde slutklippet, i alfabetisk ordning:
Jobbtyp |
Flexibilitet |
1. Account Executive |
Distansarbete |
2. Account Manager |
Heltids- och deltidsplaner, tillfälliga positioner, frilansalternativ, telekommunikation |
3. Business Development Professionals |
Heltids- och deltidsplaner, tillfälliga positioner, frilansalternativ, telekommunikation, flexibla scheman |
4. Business Process Analyst |
Telekommuting, frilansalternativ |
5. Klienttjänstkoordinator |
Deltidsplaner |
6. Datavetenskapare |
Telekommuting, frilansalternativ, kortsiktiga projekt, heltidsschemaer |
7. Financial Analyst |
Heltids- och deltidsplaner, kortsiktiga projekt, frilansalternativ, tillfälliga roller |
8. Front-End Developer |
Heltids- och deltidsplaner, telekommunikation, kort- och långsiktiga projekt, frilansalternativ, tillfälliga roller |
9. Genetisk rådgivare |
Heltids- och deltidsplaner, tillfälliga jobb, flexibla scheman, telekommunikation, tillfälliga roller |
10. Informationssäkerhetsanalytiker / chef |
Frilansalternativ, telekommunikation, heltidsschema |
11. Medicinsk direktör |
Heltids- och deltidsplaner, telekommunikation, kortsiktiga projekt |
12. ICU Sjuksköterska |
Heltids- och deltidsplaner, kortvariga roller, tillfälligt arbete, alternativa scheman |
13. Sjuksköterskautövare |
Heltids- och deltids timmar, flexibla scheman, telekommunikation, tillfälliga och tillfälliga alternativ |
14.Arbetsterapeutassistent |
Deltidsplaner, tillfälligt arbete, alternativa scheman |
15. Office Manager |
Heltids- och deltidsplaner, kortfristiga och tillfälliga alternativ |
16. Operations Analyst |
Heltids- och deltidsplaner, kort- och långsiktiga projekt, telekommunikation, frilansalternativ, tillfälliga roller |
17. Operations Manager |
Telekommunikation, tillfälliga och kortsiktiga jobb, frilansalternativ |
18. Fysioterapeutassistent |
Heltids- och deltidsplaner, tillfälligt arbete, alternativa scheman |
19. Produktchef |
Telekommunikation, heltids scheman, kortsiktiga projekt, frilansalternativ, tillfälliga roller, flexibla scheman |
20. Statistiker |
Heltids- och deltidsplaner, telekommunikation, tillfälliga roller, frilansalternativ |
Som du kan se finns det en mängd olika områden som representeras här, med medicinska, dator- och IT-relaterade positioner och ekonomi som tar centrum . När det gäller hur flexibelt varje jobb är, erbjuder vissa fler alternativ än andra. Det är också viktigt att notera att det finns stor variation i typen av pedagogisk och yrkesmässig bakgrund som krävs för varje position, liksom ersättningsnivån.
En statistiker kräver exempelvis en magisterexamen eller i vissa fall en Ph.D. men avvägningen är en median årslön som överstiger 80 000 dollar. Arbetsterapistassistenter, som jämförelse, tjänar en medianinkomst av cirka $ 55 000 per år, men en associerad grad kan vara tillräcklig för att få en inträdesnivå.
Frilansare Surge
Mer än hälften av jobbarna i listan erbjuder telekommuting, frilansalternativ eller båda. Det är viktigt, med tanke på att från och med 2016 var det 55 miljoner frilansare i USA, ett tal som Freelancer Unionen förutser kommer att fortsätta att växa. Ökningen av antalet frilansare är reflekterande av expansionen av spelkonjunkturen, vilket har sett att arbetskraften har ökat med 27% mer än lönearbetare under de senaste två decennierna. (För mer, se Stigningen av konjunkturen .)
Bottom Line
Om mer gynnsamma arbetstider eller möjligheten att arbeta hemifrån är det du söker, FlexJobs rankningar är en bra utgångspunkt för att hitta en ny karriärväg. Vart och ett av dessa områden är inställt på att uppleva tillväxt de närmaste åren, några mer än andra.
Om du överväger att flytta till en frilansroll, kom bara ihåg att du kommer att vara ansvarig för att hålla ut och betala beräknade kvartalsskatter. Du måste också utveckla dina egna pensionsmöjligheter, eftersom du inte har någon plan för arbetsgivare. Pensionsplaner för den självständiga förklarar vad du kan göra.
5 Utdelnings ETF med tillväxtpotential
En snabb titt på några ETF med betydande tillväxtpotential.
Investerar i Grekland: En hög risk-, hög belöningsstrategi
Fördelar och nackdelar med att investera i den oroliga grekiska ekonomin.
Vilka är riskerna med att ha både hög operativ hävstångseffekt och hög ekonomisk hävstångseffekt?
I ekonomi, uttrycket hävstång uppstår ofta. Både investerare och företag använder hävstångseffekt för att generera högre avkastning på sina tillgångar. Användning av hävstång garanterar dock inte framgång, och möjligheten till alltför stora förluster förbättras starkt i högt utnyttjade positioner.