Vad gör du när ditt arbete inte värderas för vad det är värt? Att vara underbetald gör arbetet obehagligt på kort sikt och kan skada din långsiktiga intjäningspotential. Här är några strategier som hjälper dig att tjäna den lön som du förtjänar.

Gör din forskning

Känner du att du är underbetald eftersom du inte kan betala dina räkningar - eller vet du säkert att du gör mindre än genomsnittet för ditt jobb? Titta på vad människor i liknande ställen gör på webbplatser som Glassdoor. com. Ibland kan levnadskostnaderna skeva betala betydligt, så var noga med att söka efter liknande positioner på din geografiska plats.

Ett annat sätt att jämföra ditt resultat är att titta på personer med jämförbar erfarenhet inom ditt område. Ofta kommer universiteten att lägga allmän information om löner för akademiker på olika områden: Om ditt alma mater inte har sådan information publicerad, försök ringa sitt karriärtjänster kontor för att ta eller titta på data från liknande rankade universitet. Professionella föreningar är en annan källa till lönekalkyler för olika yrkeskategorier inom ditt område.

Förbered ditt fall

Om du har gjort din forskning och bestämt att du blir underbetald, är det dags att börja prepping för att förhandla. Den forskning du har gjort är bra grund, men du måste också titta på din arbetsgivares policy. Om det finns en uppsättning marknadsföring och höjning schema, kommer du troligtvis att arbeta inom dessa begränsningar, men annars kan du gratis förhandla när som helst.

Utöver att veta branschstandarder, geografiska levnadsfaktorer och löner för personer med liknande erfarenheter och bakgrund, bör du också vara beredd att diskutera det arbete du har gjort för organisationen i dåtid. Har du ledt projekt? Utfört innovativt arbete? Bidrade till företagets uppdrag? Sparat företagets pengar? Gör en lista över alla uppgifter du har gjort under det gångna året och var noga med att kvantifiera ditt arbete med siffror och resultat, om möjligt.

Förbered dig att förhandla

Förhandlingar med din arbetsgivare för mer inkomst är en svår, obekväm diskussion, men det är värt det på kort och lång sikt. Det viktigaste att göra är att förbereda och träna. Var redo att diskutera ett rimligt utbud där du hoppas öka dina intäkter. ha ett målnummer i åtanke och stå fast vid det. En lätt tonhöjd är att be om att hålla koll på inflationen, vilket är ungefär 3% varje år, men det hjälper inte dig att återhämta sig från eventuella lönefel. (För mer, se Lönehemligheter: Vad betraktas som en stor upphöjning? )

Det finns skript tillgängliga online för att hjälpa dig att hitta orden för att göra ditt ärende. Practice ensam, försök sedan rollspelande förhandlingar med en vän eller familjemedlem.Att vara förberedd tar bort en del av din nervositet, och du är mer benägna att få en höjning om du med säkerhet och sammanhang kan förklara varför du är värd mer pengar. Att ställa omtänksamt eller nervöst hjälper inte ditt fall.

Överväg att be om alternativ att betala höjningar

Det kan hända att din arbetsgivare inte kan ge lönehöjningar, men kan ge bättre fördelar om du ber om dem. Fler semesterdagar, flexibla arbetsscheman eller telekommunikationsalternativ är alla fördelar som är värda att fråga om det inte är möjligt att höja - och beroende på din situation kan det vara ännu mer värdefullt för dig just nu.

Ett extra alternativ är att begära professionella utvecklingsmedel. Att ta en kurs, tjäna ett certifikat eller tala på en konferens är alla sätt att förbättra dina yrkeskunskaper, och att vara en mer skicklig arbetare hjälper din organisation också. När du väl har tjänat det certifikatet eller lärt dig ett nytt programmeringsspråk kan du lägga till din nya skicklighet på listan med anledningar till varför du förtjänar en höjning nästa gång du förbereder dig att förhandla.

Om din chef inte är redo att förhandla nu, be om en prestationsöversikt med möjlighet till en höjning de närmaste tre till sex månaderna. Under den perioden måste du vara samvetsgrann om ditt arbete och hålla en noggrann logg över dina bidrag till organisationen. (För mer, se 7 tips för att få den lön du förtjänar .)

Var beredd att se någon annanstans

Om du har förhandlat fram och fått ingenstans kan det vara dags att börja leta efter en nya jobb. Du har redan satt upp dig för jobbjakt under din förberedande förberedelse: Du vet vad du borde göra, du har en detaljerad lista över dina bidrag - lätt att kopiera till ett CV! - och du har praktiserat förhandlingar. När du får ett jobbbjudande, förhandla om en högre lön än vad du tidigare fått. (För mer, se Jobbjakt: Högre betala mot bättre fördelar .)

Med ett jobb erbjudande får du ett sista kort att spela på ditt nuvarande jobb, förutsatt att du hellre bor där du befinner dig. Berätta för din nuvarande arbetsgivare att du har erbjudits ett jobb med högre lön och att du hellre skulle stanna om erbjudandet kan matchas. Akta dig: Använd endast denna taktik om du verkligen är beredd att lämna ditt nuvarande jobb, eftersom det kan komma tillbaka och tvinga dig till ett nytt jobb som du inte vill ha.

Bottom Line

Att vara underbetalda gör ont på både kort och lång sikt. Forskning, förberedelse och utseende på annat håll kan hjälpa dig att lösa dina lönespecifika frågor. Det är en obekväm process, men när du lyckas, tackar du dig själv för att du försöker se till att du tjänar vad du är värd.